기공사들 참 이직률이 높습니다. 물론 기공환경이나 실정이 평생직장 운운 할 정도로 좋지 못한것도 사실입니다 . 하지만 이직을 할떄도 구직을 할 때도 기사로서 최소한의 도리나 예의 라는게 있다고 생각합니다 . 면접을 보러 오겠다고 전화를 하고 아무 소식이 없는 사람들, 출근하기로 날 잡아놓고 당일날 전화해서 못나온다고 하는 사람, 월급타고 후임자도 구해놓지 않고 도망가는 사람, 자기 먹은 밥갑도 떼먹고 가는 사람, 별의별 사람들이 다 있습니다. 아무리 기공소가 널려 있다고 이런 행동은 스스로 기공사에 대한 가치를 떨어뜨리는 행동이라고 생각합니다. 최소한 문자 한통화 정도는 해줘야 약속을 한 사람으로서의 도리가 아닐까 쉰소리 한마디 남겨봅니다.
치기공사가 지켜야 할 에티켓
기공사들 참 이직률이 높습니다. 물론 기공환경이나 실정이 평생직장 운운 할 정도로 좋지 못한것도 사실입니다 . 하지만 이직을 할떄도 구직을 할 때도 기사로서 최소한의 도리나 예의 라는게 있다고 생각합니다 . 면접을 보러 오겠다고 전화를 하고 아무 소식이 없는 사람들, 출근하기로 날 잡아놓고 당일날 전화해서 못나온다고 하는 사람, 월급타고 후임자도 구해놓지 않고 도망가는 사람, 자기 먹은 밥갑도 떼먹고 가는 사람, 별의별 사람들이 다 있습니다. 아무리 기공소가 널려 있다고 이런 행동은 스스로 기공사에 대한 가치를 떨어뜨리는 행동이라고 생각합니다. 최소한 문자 한통화 정도는 해줘야 약속을 한 사람으로서의 도리가 아닐까 쉰소리 한마디 남겨봅니다.
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기공사만의 에티켓이아니라 세상살아가는모든 이들이 지켜야할 아주기본적이고도 기본적인 인성의문제 아닐까요
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이상한사람들 은근히 많아욧
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원인제공을 하니간 그런것임.
남욕할것 하나도 없음.다 똑같음.
세상의 반은 돌아이,반은 사이코
정상적인 놈은 하나도 없음. -
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기공사들이 그렇게 한다는건 노사관계가 그만큼 열악한 관계라는 반증도 되겠죠...
세상엔 원인없는 결과없습니다. -
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그래두 뭐든 말은 하고 행해야된다고 봅니다..
뭐가 두려워 그만두는데 말두 안하고 나가는겁니까..
누가 잡길하나 .. 근데 간혹 월급 안주는 분들 때문에 그런 경우는 봤지만
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말은 해야죠.^^
다 힘든것같아요.힘네세요.
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서로 매너를 지켰으면 좋겠네요~ 아무리 살기 힘들어도~
매너없는 기공소랑 기사는 금방 소문이 납니다. -
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아무리 그 기공소가 나빠도 몇개월이상 일하다가 갑자기 그만두는 행위는 절대 하지마세요...
보통 열흘정도면 나쁜지 다 압니다...
그럼 다시 사람 구하라고 이야기 하구 인수인계하고 그만두세요....
한사람이 갑자기 그만두고 나가버리면 남아있는 사람은 어찌하라고 합니다..
좁은 기공계에서 금방 소문 퍼집니다......
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원인제공을 하지않는게 먼저아닐까요?
위에 어떤님 말처럼 원인없는 결과없습니다, -
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그런 행동을 왜 하나 생각해보세요~ 어떤 소장 명절때 한달기공료 오십도 안나오는 배달차기름값빼면 남는것도 없는 찌그래기 치과 거래처까지 선물세트다돌리면서 자기 직원들한텐 선물세트 안주더군요 참 어이없어서~~~ 사람이 나가는건 다 이유가 있는겁니다. 참나~~~~다 뿌린대로 거두는겁니다
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아 기공사만의 일이 아니라는 . 주변을 보면 정말 머리없이 가슴으로만 사는사람들이 많은것같아요 ㅠㅠ
현실도핀가? 같이함께고생한 주변사람들은 배신감느낄것같아요
원인없는결과없다해도 기본매너는 지키는 멋진사람이되길
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마무리도 중요한 법인데 ㅎㅎㅎ
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ㅋ ㅋ 전 당연히 무책임하고 예의 없는 기사분의 잘못이 많다라고생각합니다,하지만 원인제공이네 등등의 말씀을하시는 회원님들은 만약에. 스스로 그런일들을. 당했다라면 그정도의 대가를 업주와 나머지 구성원들에게 돌려주어야 한다고 생각하시는것 같은데 릴렉스해주세용, 스스로와 같은지업을 가지고있는 다른사람들의 이미지가 너무떨어질깃 같군요 ,테클거는건아닙니다, 다만 일반적이지 않은 반응을보고 조금 놀랐다는 ...,
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면접을 보러 오겠다고 전화를 하고 아무 소식이 없는 경우 구직자가욕먹을만 하구요
반대로 면접보고 결과를 추후에 통보 해준다고 해놓구 아무 연락없는 경우나,
(떨어졌어도 통보는 해주어야 하지 않을까요)
면접보러 간다고 했는데 근처에 도착후 연락해보니 벌써 사람구했다고 해버리는 경우
구인자가 욕먹어야 될것 같구요
(진짜 먼곳에서 시간.차비들여 오는분들에겐 비싸지않은 점심이라도 한끼 대접해는게 도리인것 같구요)
출근하기로 날 잡아놓고 당일날 전화해서 못나온다고 하는경우 구직자가 욕먹을만 하구요
자기 먹은 밥값 떼먹고 도망간건 너무 심한것 같구요
월급타고 소리소문없이 도망가는것도 욕먹을만 하네요
반대로 퇴직은 한달이전에 통보하면 되는걸로 아는데 후임자 안구해진다고 두달세달 잡아놓는 경우는 업주가 욕먹어야 되는것 같네요
기본예의는 지킵시다 -
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완전공감 월급받고 그 다음날 전화한통 없이 슬리퍼만 두고간
1년차는 기공일 할려나 -
기공뿐이 아니라 모든일이 다 그런거 같아요..
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슬리퍼에서 뻥터진 ㅋ
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적어도 한 입에 두말은 안해야 할듯 싶네요...
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제가 일하던곳에 덴쳐기사님이 소장님때문에 스트레스 받아서 월급받고 그담날부터 그만둔다고 저한테만 말하고 비밀로 하라고,, 했던게 생각나네요 ,, ;;; 그선배가 이해가 가긴 했어요 그당시엔 맨날 12시 11시에 끝나는데 밥도 안줬거든요,
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관심좀 가져주세여 전 2년차인데 전소장님이 너무잘해주셔서 계속 함께 하고싶었습니다
이한만디면 다해결되는거 같네여 ''관심'' -
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이상한사람들때문에...
좋지도않은 성격까지 버리면 안되요ㅜㅜ -
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서로를 배려하는 마음이 필요할 것같습니다.
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그런 분들은 다 자기가 돌려받게 되있죠..^^
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한마디
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기공사는 왜,,,,,왜??? Why?????노조가 없는거죠?
걔는 어딜가든 그렇게 하겠죠