글삭제하였습니다 물의를 일으켜죄송합니다.

애돌님

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명예훼손으로자문변호사와상담예정.법적으로민사상형사처벌받을지도모르니

모든책임은 제가 지라고 오늘 통보받았습니다

2804관리자님과 내일 글내리기로 약속했는데

부득이하게 오늘 내리게 되었습니다.

억울함을 호소한것이 폭로로 비춰진 부분이있다면

깊이사죄드립니다. 어쩌다 일이 커지게되어 물의를 일으키게되었네요

그리고 쪽지로도 응원해 주신분들 감사하구요

전 앞으로 계속 기공일 할꺼니까 언젠간

씁쓸하게 이날을 웃으며 같이 얘기할날이 있을지도 모르겠네요

격려해주시고 응원주신분들 진심으로 감사드려요

힘이 많이 되었습니다.

지금 여러가지로 기공계가 분위기가 안좋은데 모두들 힘내세요

*그리고 임산부써주실 기공소있으시면 쪽지점 ㅜㅜ

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Comments '23'

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生花集蝶死花在蠅 2012.07.15 05:30

힘든일이 있으면 좋은일이 분명히 있으실 겁니다.

나쁜 소장들이 있으면 좋으신 분들도 있으실 겁니다.

희망을 버리시지 마시고요

세상의 대부분의 어머니들이 힘들고 고달파도 자녀들을

바라보며 버티시는 분들이 참 많으십니다.

힘내시고.나쁜일이 지나가면 그 나쁜 일만큼 좋은일이 올겁니다.

참 나 요즘 자주 들리는 광고 카피가 생각나네요

"무엇인가가 잘못 되었다." 라고요...

기공계에 뭐가 잘못되어 있는지 님 때문에 많이 생각했습니다.

그리고 왜 우리기공사들이 열심히 일하면서도 우리의 권리가 인정되고 있지 않은지도 ..

무엇이 방해하고 있는지도.

이제 나쁜일이 있었던 것 만큼 행운이 있으실겁니다.

힘내십시요.뒤에서 대부분의 좋은 기공사들이 님을 응원하고 있습니다.

갑자기 기공계의 현실을 보니 이 말이 생각납니다.

공자께서 이런 말을 하셨답니다.

"어둡다고 불평을 하는 것보다 작은 촛불을 하나라도 켜는 것이 더 낫다."라고요

뭐가 잘못되었는지 잘못된 것을 잘못되었다고 이야기 하지 못하고

그래서 잘못되었는 것을 바꾸지 못하는 현실에서 이 말이 절실히 생각납니다.

어차피 불평조차도 못하는 현실이니까요.

공자께서 말하신 것처럼 어두운 기공계의 현실에 촛불이 하나 둘씩 더 늘었으면 합니다.

어둡다도 불평을 하면 불평이 먹혀 들어가지 않는 현실에서

왜 불평이 받아 들여지지 않고

왜 개선이 되지 않는지가 어리둥절 해지면서

그나마 그 불평조차도 하지 말아라고 하는 이러한 현실에서

불평을 하지 않고 어둠을 극복하는 방법은

작은 초를 먼저 키는 것이니까요.

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윤주현 2012.07.15 08:21

씁쓸합니다..
좋은게 좋은거라는
두리뭉실한말..
여전히...
가슴아픔니다...

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불같은강속구 2012.07.15 05:52

명예훼손 ㅡㅡ

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박병철 2012.07.15 06:16

명예......참....우습네요...

댓글
박호성(부산,소장) 2012.07.15 06:31

뭐라 위로해 드릴 말씀이 없네요...

저 역쉬도 힘 없고 돈 없는 대부분 소장중에 하나라....

만약 나에게 변호사룰 고용 할 돈이 있었다면 감봉이나 해고는 안했을텐데..

만약 나에게 그런 인맥과 돈이 있었다면 민원이 아니라 베릴륨때 찌꺼기금 때

그 힘을 발휘했을텐데....

만약 나에게 내 의지를 남들이 뭐라하더라도 밀어붙일 강함이 있었더라면

난 분명 보험틀니에 힘을 보탤 수 있었을 텐데....

애둘님 아직 민주국가 대한민국은 유전무죄 무전유죄 인것 같네요

말씀데로 끝까지 기공하셔서 힘 키워 우리처럼 힘없는 사람들도

하고픈 말은 할 수 있는 그런 세상에 보탬을 주셨으면 합니다.

힘내시고 배 속에 아이 건강하게 출산하시고 잘 키우시길 바랄게요

댓글
H2(임형택) 2012.07.15 06:48

그야말로 협박이네요

고발한거도 아니고 고발예정~

무슨근거로 고발하실런지...

데리고있던 직원을 고발까지 하는거보면 답 안나오는 사람이네요

저런사람이랑 싸우는거보다

임신한 몸 건강이 더 중요합니다

좋은생각하시고 어서 털고 일어나세요

화이팅입니다~

댓글
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카페이장 2012.07.15 06:53

갠적으로 두분이서 만나서 오해하는부분을 서로 풀어나갔으면 합니다....

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The Answer 2012.07.15 08:19

저도 4개월된 애기아빠지만 전에 쓴글도 봤는데 그 소장 이런식으로 나오는거 보니 정말 할말없네요

임신 12주까지 정말 위험한시기 인데 힘드시겠지만 스트레스 너무 많이 받지 마시고 몸 챙기세요

저희 와이프는 기공사는 아니지만 애기 가졌을때 해외출장에 강의준비에 스트레스 많이 받다보니

조산위험으로 3주나 입원해서 고생했네요 스트레스가 아기한테는 정말 큰거 같아요

몸부터 챙기시고 좋은 직장 구하세요

댓글
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습관이 인생을바꾼다 2012.07.15 08:51

그냥 퉤하고 뱉어버리세요 상한거드시면 몸에 해롭습니다.
저도 6개월된딸바보 아빠입니다^^ 뱃속아기를위해서도 그냥 잊어버리시구 축복받은일에 더 행복해하세요^^

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산들바람 2012.07.15 09:10

그 기공소 이름 자알~~~ 외워두겠습니다.

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김지현 2012.07.15 10:00

그 기공소 홈피들어가 봤는데 그럴듯 하더이다..
지금까지 제가 본 사실은...
너 지금 관둬~~
제가 사정이 좀 있어요~~
그래?그럼 너때메 너 동료들 피해주니까 관둬~~
하소연 할곳 마땅찮아 기공사 사이트에 사연 올립니다..
뭐야~왜 나 욕먹게 만들어~~난 이런짓해도 어디 가서 떳떳하게 존경받고 싶어~~
고발할꺼야~
..........
.........
법 참 좋아하시나 보네요~~
저도 기억하겠습니다

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안녕하소 2012.07.15 10:05

씁쓸ᆞᆞ

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차드 2012.07.15 18:54

정말 애톨님이 글을 삭제하셨습니까??

제가 알기로는 아닌 것 같은데요~

정말 속사정은 당사자들만 알고 다른 회원님들은 모르는 것 아닙니까???

이런 글과 누군가가 됬든 다른 한쪽을 비방하는 댓글등은 올지 못한것 같습니다...

서로에게 더이상 피해가 가지 않게 이선에서 마무리 하셨으면 합니다~

댓글
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보험!! 쪽박 ㅜ 2012.07.15 19:16

애기 생각 해서 좋은 생각만 하세요 .. 태교 좋요하거든요 .. 앞으론 좋은 일만 있길 ....

댓글
promed 2012.07.15 20:12

아!

그사람

그러니까 협회가......

댓글
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치기공 공부중~! 2012.07.15 20:17

어떤 문제에 있어서 "사실관계"라는 것이 '아' 다르고 '어'다른 것이고,

"각자의 판단"이라는 것이 '자신의 경험이나 입장'에 따라 달라질 수 있다고 생각합니다.

좋은 일도 얼마든지 나쁘게 해석 할 수 있는 것인데,

하물며 당사자 간에 다툼에 있어서 제 3자가 나쁘게 해것하는 것은 참 쉽겠죠..

누가 옳고 누가 그른 것이냐...는 것은 누구의 말을 더 듣는냐에 따라서

또는 무엇과 비교하는냐에 따라서 손바닥 뒤집듯이 바뀌기도 하잖습니까?!

일반회사에서 나가라고 하면 직원들 울고불며 매달립니다..살려달라고...

그런데 기공사들은 소장이랑 연봉협상하고, 이런저런 얘기해보고, 서로 마음에 안들면 ,서로 싸우고 나가버립니다..

자신은 기술을 가지고 있으니깐 어디가서라도 벌어먹고 사니깐...

이렇게 파악해 버리면, 여론이 또 다르게 흘러가지 않을 까요?!

========================================================================================================
기공계의 현실...?! 왜 안 바뀌냐구요? 저는 이렇게 생각합니다.

' 누구나 개구리가 되면 올챙이 적 생각을 못한다..' ===>"재사회화 개념"

' 이유가 없는 무덤은 없다.'====>"자기 합리화"

곰곰히 생각해 봅시다..

거의 모든 소장님들도 기사생활을 했겠지요..

그리고 소장님이 되었겠지요..

그런데 왜...기공계현실은 이렇까요?
==========================================================================================
어느 분야나 조직은 전부~!모두~! 불합리 합니다..인간이 모여사는 사회는 항상 불합리합니다..

왜냐하면, 자원(돈)은 유한한데, 누구나 욕망은 무한하니까요~!

그래서 경쟁을 해야하고, 그 경쟁에서 이겨야 강한자가 될 수 있고....그리고..그 다음....그 다음...이겠지요..

지금 댓글을 달고, 깊이 이해하는 듯이 보이는 사람들이 여러명이 있네요...

그런데 왜 기공현실은 이렇까요?
=================================================================================================

저도 기공계의 악순환은 좆같다...생각합니다...씨발..~!

그런데 벌써 30년도 넘게 악순환하고 있는 현실 왜 안 바뀌냐?!

대답은 우리들 자신..스스로에게 물어야 하겠지요...

===========================================================================================

특정기공소...이 기공소..저 기공소...여기는 어떻고 저기는 어떻고...

이번에는 이름 밝혔다고 링크까지 걸어가면서....

그러면 지금 여기서 이런저런 말을 하고 있는 기공사님들이 다니시는 기공소는

지극히 합리적인지 의문스럽네요..ㅡ,ㅡ

=============================================================================================

" 당사자 없는 곳에서는 나랏님 욕도 한다지요! "

예, 맞습니다..대부분의 기공소장님에 대해서는 기사들은 억울합니다...

하지만! 그런 이야기는 그냥 친구끼리 술이나 한 잔하면서 인생살이 얘기하면서 안주 거리로 하는 것이 보통 이고,

이런 식으로 공론화 시키면, 공격을 가하는 쪽이나 공격을 받는 쪽이나....결국은 어떤 식으로든 피해자가 되는 것이고,

댓글을 달면서 이런저런 식의 극단적인 발언이나 행동들은 그 어느 누구에게도 도움이 되질 않고 싸움이나 다툼을 키울 뿐이라고

감히 생각해 봅니다..

=================================================================================

인생살이....전부...억울해 하면서 살아갑니다....서로 익명이라도 응원해 주고, 다독여 줄려고 이런 커뮤니티도 있는 것 아니겠습니

까? 그 방법이 꼭 같이 욕해주는 것만은 아닐 것이고, 같이 감정적이 되는 것만은 아닐 것 같습니다...

=======================================================================================

잘 알지는 못하는 분이지만,

애돌님 임신하신 것을 정~말 축하드립니다..

비록 좋지 못한 일이 생겨서 정신적으로 많이 힘드시겠지만,

이젠 여자라는 생각보다는 '어머니'(어머니도 여자이지만^^)라는 생각으로 "큰 마음" 먹고,

귀중한 생명을 잘 낳아서 함께 잘 사시길 기도합니다..

애돌님 화이팅~!^^*

=====================================================================================

댓글 2 0
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아트 2012.07.15 21:29

ㅎㅎ아주잘돌아가는세상이군요..

댓글
임불란 2012.07.16 01:36

예를 들어 A기공소 소장이 도둑질을 하였는데 B 기사가 " A소장 도둑놈" 이라는 글을 적시 하면
그것이 사실이라 할지라도 명예훼손이 됩니다.

댓글도 마찬가지 입니다..

2804는 직원과 대표간의 분쟁이 간혹 일어납니다.
자기의 글이 위법인지 적법인지 잘 알고 적으셔야 합니다.

법적조치가 취해지면 관리자도 증언해야합니다...(위법 게시물관리에 대한 조치등,,,)

댓글
덴탈2804 2012.07.16 02:14

실명및 url. 업체명등이 명기된 리플은 관리자가 삭제합니다
또한 부득이 댓글의 댓글인 경우도 삭제합니다 (하위에 댓글있으면 삭제 안되는 사유로...)

인터넷의 명예훼손은 사안의 사실여부와 무관하다는 점을 명심하시고
실명, 업체명등의 직접표기는 금지하여 주시기 바랍니다

2804는 기공계의 현안의 진지한 토론를 위하여
익명의 토론게시판을 별도로 운영하고 있습니다.
가급적 토론게시판 이용를 당부드리며 토론 주제 또한 쪽지로 신청 받겟습니다

댓글
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마루 2012.07.16 02:17

저희 노동상담실을 찾아주셔서 감사합니다.

해고예고수당
근로자를 해고(경영상 이유에 의한 해고 포함)하고자 할 때에는 적어도 30일 전에 그 예고를 해야 하며 30일 전에 예고를 하지 아니한 때에는 30일분 이상의 통상임금(해고예고수당)을 지급하여야 합니다.
물론, 퇴직금은 당연히 수령해야합니다.

3개월치의 월급이 아니라 30일분의 통상임금입니다.

통상임금은 정기적, 일률적으로 받는 임금으로 법정근로시간 또는 소정근로시간에 대하여 지급하기로 정한 기본적 임금(기본급)과 단체협약이나 취업규칙 도는 근로계약 등에 의하여 근로자에게 정기적, 일률적으로 1임금산정기간에 지급하기로 정해진 고정적 임금(직책수당, 면허수당, 자격수당 등)으로 합니다.

연장, 야간, 휴일근로 등 제법정 수당과 임시적, 부분적, 부정기적으로 지급되는 변동급 임금은 포함되지 아니합니다.

답변이 되었는지요? 자세한 사항은 803-8746으로 문의 바랍니다.
감사합니다.

댓글
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그냥 기사 2012.07.16 22:18

씁쓸한 현실이죠.. 이럴때 노조가 있었다면 과연 어떻게 되었을지.. 암튼 순산하시고

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떼룩이(강신일) 2012.07.17 02:16

에고 바빠서 기공소이름이랑 소장님에 대한 사항을 확인하지 못했는데 협박받으시고 삭제가지 하셨다니 너무나 안타까운 상황입니다~
아시는분은 제게 쪽지로라도 알려주세요~

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화이팅 2012.07.17 08:31

아이를 생각해서 넘 스트레스 받질 마시길....힘내시고 출산도 잘 하세요..

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